自乡领导班子换届结束后，登木乡积极贯彻落实乡镇领导班子换届“回头看”工作部署，从队伍结构配备、新作风做法、谈心谈话、换届纪律学习宣传、换届资料装订归档等五项重点内容，全面总结乡领导班子换届工作。
一、看队伍结构配备情况
“欲治兵者，必先选将”。新一届班子在扎实开展调研、掌握干部现状、综合分析研判的基础上，在充分考虑年龄民族搭配，知识经验互补，性格秉性相容等因素，整合干部资源优势，整备干部队伍建设，整强干部团结协作，整严干部作风面貌，整出新时代登木风貌。新当选的*委成员平均年龄为33.25岁，具有大专以上文化程度的8名，占%；妇女1名，占12.5%；少数民族5名，占62.5%。通过这次换届，乡*委、*府、纪委班子结构进一步优化，干部素质进一步提高，少数民族干部、妇女干部、优秀年轻干部比例有所提高。
二、看新作风做法成效
“江山代有才人出，各领风骚数百年”。规范办文办会程序，高效简约办事，提升行*效率，保质保量保服务。创新创行虫草点管理服务，大力开展“虫草点上歌如海，唱支山歌给*听”活动、“学*史、悟思想、办实事”*史学习教育活动、“送法律、送卫生、送服务”活动等，制定“我为群众办实事”清单，忧民所忧，急民所急，化民所困，解民所难，切实把*史学习教育成果转化为工作动力。深耕“*支部+合作社+集体养殖带散户+分销商”发展模式。通过抓产业发展、抓环境治理、抓精神文明、抓建章立制、抓转移就业为实施乡村振兴战略保驾护航。
三、看换届纪律宣传落实情况
“不以规矩，不能成方圆”。严把代表资格关，严格规范程序，积极引导代表自觉遵守换届纪律。组织观看换届纪律警示教育片《镜鉴》《警钟》，参与人数35人次，发放宣传册23份、编印漫画贴14份。教育引导代表讲*治、顾大局、守纪律，自觉抵制不正之风，从根源上扼杀违规违纪行为。
四、看开展干部谈心谈话情况
“举事以为人者，众助之”。深入结合“*治标准要更高、*性要求要更严、组织纪律性要更强”专题教育，在机关支部内发放关于乡*委书记、副书记的征求意见表28份，从*治纪律、生活纪律、作风纪律、工作纪律、廉洁纪律五个维度，征求*员干部意见和建议。进一步针对自身问题和收获方面开展干部谈心谈话活动，将心比心，交流交心，掌握干部思想动态，真心关切干部所需。
五、看换届资料装订归档情况
“前事不忘，后事之师”。对照乡镇*员代表大会督导要点和乡镇人代会督导要点，查看相关工作是否全程留痕，是否按照4个阶段13个主要环节（*代会）和9个方面（人代会）整理归档材料。该请示的是否有请示，该批复的是否有批复，该签字的是否全部签字，确保资料从时间性、顺序性、逻辑性和完整性上合理规范，做好相关材料归档工作。
不忘初心，牢记使命
凝心聚力共筑中国梦
审核：吴帅
编辑：江泽
校对：张力文
来源：乡*群办
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