为深入贯彻自治区*委第九批驻村工作总结表彰暨第十批驻村工作动员大会精神，县委高度重视，精心安排、周密部署，坚持在人员选派、规范交接、工作推进、协调服务上下功夫，确保第十批驻村工作队开好局、起好步。队伍选派到位。严格落实“四个不摘”要求，坚持应派尽派、全面覆盖的原则和*群干部进弱村、经济干部进穷村、*法干部进乱村、农业干部进产业基础薄弱村的要求，从各级派驻单位抽调*治素质高、*建业务熟、基层经验足、协调能力强、工作作风实的*员干部人选派到驻村一线，严格执行“一村一队三人”模式选派工作队，由科级以上干部担任驻村工作队长，第一书记兼任驻村工作队长或副队长，确保驻村干部蹲得下、驻得牢、干得硬。始终坚持把握“指导不领导、到位不越位、帮办不包办”的原则，正确处理好与乡村振兴专干、大学生村官、村“两委”的关系，协助增强村级*组织力和*治功能。规范交接到位。坚持“先进后出”的原则开展轮换工作，确保驻村工作的连续性和稳定性，县强基办在轮换前规范制定了驻村工作交接清单，明确交接内容和程序，全力做好新老队员工作交接，把各项工作交接清楚、交接细致、交接全面，确保新队员底数清、情况明。全县第十批驻村工作队进驻后，积极加强与第九批驻村工作队、当地强基办和村“两委”的协调联系，按照时间节点计划进行有序交接，实现驻村工作无缝对接。县委组织部驻杜琼乡帕措村在进驻后的第一时间，迅速与驻地乡镇*委*府、村“两委”班子、第九批工作队进行交接，深入了解实际发展情况，重点了解产业发展和合作社建设情况，为下一步有力开展工作做好前期准备。工作推进到位。4月2日，全县召开创先争优强基础惠民生活动第九批驻村工作总结表彰暨第十批驻村工作动员大会，会上聚焦推动习近平新时代中国特色社会主义思想扎根铸*、铸牢中华民族共同体意识、维护社会稳定、建强村*组织、推动乡村振兴、加强乡村治理、为民办事服务的职责任务进行了安排部署。按照就近就便原则，统筹做好几个村的驻村工作，相对集中在1个村联合成立临时*支部6个，个村实现驻村工作队全覆盖。驻村干部*组织关系及时转接到驻点村，积极参加*组织活动、积极履行*员义务，健全驻村工作队*的组织体系，有序开展*内各项工作。协调服务到位。对照自治区年驻村工作队职责，结合对往届驻村干部的日常检查和年度考核中发现的问题和短板，对驻村干部的要求、干部的思想困惑、急需提高的能力素质拟于在4月底前进行集中培训，确保驻村干部能力过硬。在工作纪律上，严格落实请销假、工作日志和工作考核等制度，加强日常管理。驻村干部实行县强基办统筹管理，乡镇*委具体管理，村“两委”协助负责日常管理，各级派驻单位全力配合支持并加强监管。巴扎乡强基办指导各驻村工作第一时间成立工作队临时（联合）*支部，并以支部形式集中学习自治区创先争优强基础惠民生活动第九批驻村工作总结表彰暨第十批驻村工作动员大会精神，特别是吴英杰书记关于驻村工作“十个下功夫”及驻村“七项职责”有力推动了驻村干部尽快投入工作、融入驻村生活。
来源：县强基办
终审：赵瑞红
初审：周*
编辑：加央旺姆
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